Was ist eine Adaptive Organisation?
Adaptive Organisationen können sich schnell an Veränderungen anpassen, um wettbewerbsfähig zu bleiben.
Produktorientierung
In den schnelllebigen Märkten von heute strukturieren sich adaptive Organisationen um Produkte und Wertströme – nicht um traditionelle Abteilungen. Diese Verschiebung stellt Kundenwert in den Mittelpunkt von allem, was Sie tun.
Schnelle Verbesserungszyklen
Adaptive Organisationen warten nicht auf vierteljährliche Geschäftsbesprechungen, um Veränderungen vorzunehmen. Sie entwickeln sich ständig weiter – testen, lernen und verbessern basierend auf echtem Feedback echter Kunden.
Organisatorische Beidhändigkeit
Hier ist die Herausforderung, der sich jede erfolgreiche Organisation stellt: Wie exzellieren Sie im heutigen Geschäft und erfinden gleichzeitig das morgige? Adaptive Organisationen haben diesen Code durch das geknackt, was wir “organisatorische Beidhändigkeit” nennen – die Fähigkeit, gleichzeitig zu betreiben und neu zu erfinden.