Adaptive Organisations - Leadership
Kursdetails
Kursdetails
Der Kurs „Adaptive Organisations - Leadership” vermittelt grundlegende Kompetenzen für eine erfolgreiche Führung in agilen und adaptiven Organisationen. Die Teilnehmenden entwickeln ein fundiertes Verständnis für moderne Führung, angefangen beim Verständnis der Anforderungen adaptiver Organisationen über den Aufbau leistungsstarker Teams bis hin zur Weiterentwicklung von Führungsqualitäten bei sich selbst und bei anderen.
Thematisch richtet sich der Kurs an aktive Manager und Führungskräfte, die von traditionellen Command-and-Control-Ansätzen zu mehr Anpassungsfähigkeit und Selbstorganisation übergehen möchten, an Fachleute aus den Bereichen Personalwesen und Organisationsentwicklung, die für Führungskräfteentwicklungsprogramme verantwortlich sind, sowie an Führungskräfte, die ihr Unternehmen zu einem anpassungsfähigeren, reaktionsschnelleren Ganzen machen möchten. Teilnehmende sollten über Führungs- oder Managementerfahrung verfügen und mit der Arbeit in oder mit Teams vertraut sein. Empfehlenswert sind weiterhin grundlegende Kenntnisse über adaptive Organisationen, die idealerweise in einem Einführungskurs zu Agilität oder Adaptivität erworben wurden. Vorbereitende Lektüre und einige Übungen vor dem Kurs werden über unsere Online-Lernplattform bereitgestellt. Die Schulungsunterlagen sind auf Englisch.
Um das Adaptive Organisations - Leadership Zertifikat zu erhalten, müssen die Teilnehmenden nach Abschluss des Kurses einen Online-Test bestehen. Alle relevanten Details und Informationen erfahren Sie im Kurs.
Lernziele
- neue Perspektiven auf das Thema Führung als ein emergentes, interaktionsbasiertes Phänomen
- Verständnis für die Notwendigkeit organisatorischer Adaptionsfähigkeit und die potenziellen Vorteile
- praktisches Wissen zum Aufbau und zur Förderung leistungsstarker Teams
- wesentliche Führungskompetenzen für eine verbesserte Kommunikation, Empowerment und Selbstmanagement
- Ansätze zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Ihrer Führungsqualitäten und derjenigen anderer
- die Fähigkeit, leistungsstarke, selbstverwaltete Teams aufzubauen und zu fördern
- gut vorbereitet sein für den Test zur SfAO Zertifizierung (Society for Adaptive Organisations)
